Responsable de Service Immobilier H/F

Tu veux piloter un service immobilier structurant au cœur d’un projet de développement ambitieux?

Tu maîtrises les enjeux juridiques de la gestion locative ou du property management?
Tu veux accompagner la montée en compétences d’une équipe et structurer des pratiques à fort niveau d’exigence?
Tu cherches un rôle où expertise technique, management et vision territoriale se combinent au quotidien?

Rejoins notre partenaire, acteur local de référence sur le segment immobilier, en phase de croissance exponentielle!

Notre partenaire est une entreprise locale engagée dans une phase de développement stratégique de ses activités immobilières et dans la structuration de ses équipes de gestion.

Dans ce contexte, le Responsable de Service Immobilier joue un rôle clé : il sécurise les pratiques juridiques, pilote la gestion opérationnelle du patrimoine et accompagne la montée en compétences des équipes.

L’environnement est exigeant, stimulant et orienté qualité de service, avec des enjeux forts liés à l’évolution du territoire et à la gestion durable du patrimoine immobilier.

Un rôle structurant entre pilotage opérationnel, expertise juridique et management d’équipe.

👥 Management et structuration du service

• Encadrer et accompagner une équipe de gestionnaires immobiliers
• Développer les compétences techniques et juridiques des collaborateurs
• Structurer les méthodes de travail et sécuriser les pratiques
• Installer une culture d’exigence et de qualité de service
• Piloter l’activité du service et suivre les priorités opérationnelles

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📊 Pilotage de la gestion locative et du property management

• Superviser l’ensemble des opérations de gestion locative
• Garantir la conformité réglementaire des pratiques
• Sécuriser la gestion administrative et contractuelle des baux
• Assurer le suivi technique du patrimoine immobilier
• Piloter les indicateurs de performance du service

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⚖ Expertise juridique immobilière

• Garantir la maîtrise des enjeux juridiques liés à la gestion locative
• Sécuriser les procédures et décisions opérationnelles
• Accompagner les équipes sur les situations complexes
• Veiller à la conformité réglementaire des opérations
• Participer à l’évolution des pratiques internes

La maîtrise des sujets juridiques constitue un critère déterminant pour la réussite sur ce poste.

🏗 Gestion technique du patrimoine

• Superviser le suivi technique des actifs immobiliers
• Accompagner les arbitrages liés aux interventions patrimoniales
• Anticiper les besoins d’entretien et d’évolution du parc
• Contribuer à l’amélioration continue de la qualité du patrimoine géré

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🌍 Contribution aux projets immobiliers et territoriaux

• Participer à la structuration des projets immobiliers du groupe
• Apporter une vision prospective sur les enjeux du territoire
• Contribuer aux réflexions stratégiques liées à l’évolution du patrimoine
• Être force de proposition dans l’adaptation des organisations

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✅ Tu es :

• un manager structurant et exigeant
• reconnu pour ton expertise en gestion locative ou property management
• à l’aise sur les sujets juridiques immobiliers complexes
• engagé dans la montée en compétences de tes équipes
• doté d’une vision prospective des enjeux immobiliers du territoire

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🎯 Tu sais :

• piloter un service immobilier à fort niveau d’exigence
• sécuriser juridiquement des opérations locatives
• accompagner des équipes dans leur progression technique
• gérer des situations sensibles avec méthode et recul
• contribuer à la structuration d’une organisation immobilière

🏢 Expérience confirmée en gestion locative ou property management

⚖ Excellente maîtrise du cadre juridique immobilier

👥 Expérience managériale indispensable

🏗 Connaissance du suivi technique du patrimoine immobilier

📊 Capacité à piloter une activité structurée et des indicateurs de performance

✨ Poste stratégique dans une phase de structuration organisationnelle
✨ Enjeux immobiliers à fort impact territorial
✨ Environnement dynamique et ambitieux
✨ Management de proximité avec équipes engagées
✨ Culture interne orientée expertise et excellence opérationnelle
✨ Perspectives d’évolution dans une organisation en développement

1️⃣ Entretien LIGN7

2️⃣ Entretien direction opérationnelle

3️⃣ Entretien final direction générale