Lign7

Manager en restauration rapide H/F

Saint-Pierre
CDI
30000
 - 
35000

Informations principales

Tu veux piloter un point de vente comme un vrai centre de profit ? Tu aimes la restauration rapide, l’intensité du service, la proximité avec les équipes et les clients ? Tu es prêt(e) à relever un vrai challenge de management terrain dans un réseau en plein développement ?

👉 Rejoins une enseigne reconnue et dynamique, qui place l’expérience client, la qualité opérationnelle et la montée en compétences des équipes au cœur de son modèle.

L'entreprise

Notre partenaire est un acteur structuré et engagé de la restauration rapide à La Réunion.
Il développe un modèle fondé sur la qualité de service, la proximité et l’autonomie des managers.

Dans un contexte de fort développement, l’enseigne cherche un manager expérimenté pour piloter l’un de ses établissements phares sur l’île.

Les missions

Un poste opérationnel et stratégique, au cœur de la performance de ton point de vente.

🧑‍🍳 Pilotage du restaurant

  • Assurer le bon fonctionnement global du point de vente (production, hygiène, sécurité, ouverture/fermeture)
  • Suivre les indicateurs de performance (CA, marge, casse, ratio personnel…)
  • Garantir l’expérience client : rapidité, qualité, propreté, accueil

👤 Management & animation des équipes

  • Encadrer et motiver une équipe (10 à 20 personnes)
  • Organiser les plannings, former les nouveaux entrants, gérer les conflits
  • Créer une dynamique de travail saine, motivante, responsabilisante

📈 Gestion commerciale & administrative

  • Piloter les stocks, les approvisionnements, les commandes fournisseurs
  • Mettre en place des plans d’action pour booster les ventes
  • Assurer les remontées d’info à la direction et respecter les procédures internes

Les + attendus du candidat

✅ Tu es :

  • Organisé(e), fiable, avec une bonne gestion des priorités
  • À l’aise dans l’action, dynamique, et orienté(e) résultat
  • À l’écoute de ton équipe et toujours en mode solutions

🎯 Tu sais :

  • Gérer un point de vente comme un chef de projet
  • Créer de l’engagement et embarquer une équipe au quotidien
  • Réagir vite, arbitrer les priorités et rester calme sous pression

Les critEres obligatoires

  • Expérience confirmée (3 ans min.) dans la restauration rapide ou la gestion d’un point de vente alimentaire
  • Solide culture du terrain, du service et du management d’équipe
  • Connaissances de base en gestion (CA, ratios, productivité…)
  • Disponibilité pour travailler en horaires variables (soirs, week-end, pics d’activité)

Les + proposEs par l'entreprise

✨ Un poste clé, avec de vraies responsabilités et une forte autonomie

✨ Une enseigne dynamique, avec des valeurs de proximité, de qualité et de progression

✨ Une équipe jeune, engagée et passionnée

✨ Des opportunités d’évolution rapide au sein du groupe

Le process de recrutement

1️⃣ Entretien avec LIGN7
2️⃣ Entretien opérationnel avec la direction
3️⃣ Entretien avec la direction générale

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