Directeur adjoint d’hypermarché H/F

Tu connais parfaitement la grande distribution, les formats hyper… et tu veux aujourd’hui prendre la responsabilité d’un gros périmètre?

Tu sais piloter une activité. Tu es un manager reconnu par tes équipes?  

Tu sais faire avancer un magasin dans un environnement concurrentiel intense comme notre île? 

 Mais surtout, tu sais qu’un bon dirigeant en grande distribution doit être capable de faire les deux : être très présent sur le "carrelage" et prendre suffisamment de hauteur pour piloter la performance globale.

👉 Nous accompagnons un acteur reconnu de la grande distribution dans le recrutement de son futur Directeur adjoint d’hypermarché dans le Sud de La Réunion. 

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# Création de poste.

# Des équipes terrain engagées.

# Un beau magasin. Des volumes importants.

# Des enjeux forts de commerce, de management et de performance.

# Et surtout, un poste qui constitue une véritable étape vers des fonctions de direction.

Notre partenaire évolue dans un environnement de grande distribution structuré et particulièrement exigeant. L’hypermarché représente un périmètre important tant sur ses volumes qu'en termes d'équipe. 

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Les enjeux business dans un contexte hyper concurrentiel et en mutation sont passionnants. ON le sait, la différence se fait maintenant sur l'excellence opérationnelle. 

Dans ce type environnement et de contexte, le Directeur adjoint occupe une position centrale. Il accompagne directement le Directeur dans le pilotage global du magasin tout en conservant une présence terrain très forte auprès des équipes. 

Le poste combine donc deux dimensions essentielles :

✅ faire fonctionner un gros magasin au quotidien

✅ et contribuer à sa performance, à son développement et à sa stratégie. 

Tu ne seras pas uniquement un relais du Directeur. Tu seras un véritable numéro 2 opérationnel du magasin.

Un rôle complet entre exploitation hypermarché, management d’équipes, pilotage de la performance et accompagnement direct du Directeur.

🛒 Pilotage opérationnel de l’hypermarché

• Tu accompagnes le Directeur dans le pilotage quotidien du magasin

• Tu veilles au bon fonctionnement opérationnel de l’ensemble des univers et secteurs

• Tu assures une présence forte sur le terrain auprès deséquipes et des managers

• Tu identifies rapidement les dysfonctionnements etcontribues à leur résolution

• Tu participes à l’organisation des priorités et à lacoordination des différents services

▶️ Le terrain constitue une dimension essentielle du poste.

📊 Pilotage de la performance commerciale

• Tu analyses les principaux indicateurs de performance du magasin

• Tu suis les résultats commerciaux et les objectifs des différents secteurs

• Tu identifies les leviers permettant de développer le chiffre d’affaires et la marge

• Tu accompagnes les managers dans la construction et le suivi de leurs plans d’action

• Tu contribues directement à l’amélioration de la performance globale de l’hypermarché

▶️ Tu dois être capable de transformer rapidement l’analyse des chiffres en actions concrètes sur le terrain.

🤝 Management et accompagnement des équipes

• Tu accompagnes les managers dans le pilotage quotidien de leurs équipes

• Tu contribues à donner le cap et à mobiliser les collaborateurs autour des objectifs du magasin

• Tu participes à la montée en compétence et au développement de l’encadrement

• Tu interviens sur les situations managériales et opérationnelles complexes

• Tu contribues à maintenir un cadre exigeant, structuré et mobilisateur

▶️ Le poste nécessite un leadership naturel et une vraiecapacité à embarquer les équipes.

⚙️ Organisation et excellence opérationnelle

• Tu veilles à la qualité de tenue et d’exploitation du magasin

• Tu garantis la bonne application des standards commerciaux et opérationnels

• Tu accompagnes l’organisation des flux, des stocks et des priorités terrain

• Tu veilles à la disponibilité produit et à la qualité d'exécution commerciale

• Tu participes à l’amélioration continue de l’organisation et des pratiques

▶️ La qualité d’exécution constitue un enjeu permanent dans unenvironnement à gros volumes.

✅ Tu es :

• un professionnel confirmé de la grande distribution

• très opérationnel et naturellement présent sur le terrain

• à l’aise dans les environnements à gros volumes

• reconnu pour ton leadership et ta capacité à fédérer

• exigeant sur la qualité d’exécution et les résultats

• capable d’alterner rapidement entre enjeux opérationnels et vision globale du magasin

🎯 Tu sais : 

• piloter une activité commerciale importante

• manager et accompagner des équipes conséquentes

• analyser des indicateurs commerciaux et économiques

• construire et suivre des plans d’action

• gérer les priorités dans un environnement opérationnelintense

• accompagner des managers dans leur progression

• prendre des décisions et agir rapidement lorsque lasituation l’exige

⭐️ Les profils qui vont particulièrement bien matcher:

 • directeur adjoint ou chef de secteur expérimenté d’hypermarché

• manager commerce indépendant pilotant déjà un périmètre et des équipes importantes

• directeur de supermarché souhaitant découvrir ou évoluer sur un format hypermarché

• cadre de grande distribution disposant d’un vrai potentiel d’évolution vers la direction

 🛒 Expérience solide en grande distribution (+10 ans)

📊 Expérience en pilotage d’un périmètre commercial significatif

🤝 Expérience confirmée en management d’équipes

⚙️ Forte culture opérationnelle et présence terrain indispensable

📈 Maîtrise des principaux indicateurs de performance magasin

🚀 Capacité à évoluer progressivement vers une fonction de direction complète

🧭 Leadership, sens du commerce et culture du résultat indispensables

 ✨ Une proximité directe avec le Directeur de l’hypermarché

 ✨ Un environnement à forts volumes et à forts enjeux

 ✨ Une fonction très opérationnelle avec un véritable pouvoir d’action

 ✨ Une forte exposition aux enjeux globaux du magasin

 ✨ Une véritable trajectoire possible vers des fonctions de Directeur de magasin

1️⃣ Entretien LIGN7

2️⃣ Entretien Direction du magasin et RH

3️⃣ Entretien Direction opérationnelle / Direction générale